法人保険ラボ

介護職員の仕事内容

 介護職員の仕事は、主に老人ホームに入所している高齢者へ、生活全般に渡る支援を行うことです。

 具体的に、以下のことが挙げられます。

 ・寝たきりの高齢者や認知症高齢者に対する入浴・排泄・食事・移動などの介護

・業務日誌の作成

・福祉用具の管理

・看護業務の補助

・居室の掃除

・誕生会や花見などイベントの企画・開催

・家族や施設との連携

・医師や看護師への連絡

・地域の介護家族などを対象とした介護講習会の講師

・福祉系大学等への介護実習の指導

 介護を必要とする高齢者の尊厳を重視し、日常生活動作（ADL）や手段的日常生活動作（IADL）を活かした毎日を過ごすことができるよう、自立支援することが仕事といえます。

 

 介護職員の主な職場や将来性

 介護職員の職場は、主に以下の介護施設です。

 ・介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）

・介護老人保健施設

・グループホーム

・養護老人ホーム

・軽費老人ホーム

・老人デイサービスセンター

・有料老人ホーム

・サービス付き高齢者向け住宅

 介護人材不足は今後、さらに深刻化すると懸念されています。

 厚生労働省は2025年度までに約32万人、2040年度までに約69万人の介護人材を確保することが必要としています。

 実際には非正規雇用も多いため、介護報酬の引き上げや賃上げなどの政策など、労働条件の改善が望まれるといえるでしょう。

  

 海外からの介護職員受け入れのルート

 海外からの介護人材を受け入れるルートは、主に以下のとおりです。

 ①経済連携協定（EPA）…介護福祉士候補者として入国後、養成・研修を受けて介護福祉士資格を取得してもらう

②在留資格「介護」…介護福祉士資格取得者が「専門的技術を有する外国人」として在留資格を得て、業務に従事してもらう

③技能実習制度…技能移転の名目で実習後最大5年間であるものの、介護福祉士資格を取得してもらうことで在留資格「介護」で在留してもらえる

④特定技能１号…一定の専門性・日本語能力のある外国人が通算5年間まで介護施設等で就労を認められるが、介護福祉士資格を取得してもらうことで在留資格「介護」で在留してもらえる