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母子保健法とは？建設業で女性を雇用する際に理解しておきたい法律を紹介2025.04.24分類：総務建設業の従業員は男性が多いイメージが強いものの、近年では女性を雇用するケースも増えました。 女性雇用においては、母子保健法に関しても理解を深めておくことが必要です。 母… -
労働時間規制とは？建設業に求められる労働時間の記録方法を紹介2025.04.23分類：総務建設業の労働時間規制とは、時間外労働の上限を定めることで、長時間労働を抑制するための規制です。 2024年4月からは、建設業でも一般企業と同じく、月45時間・年360時間… -
職場の休憩時間とは？労働基準法と建設業における重要性を簡単に紹介2025.04.22分類：総務職種に関係なく、職場では労働者に休憩時間を与えることが必要です。 特に体力が必要な建設現場では、休憩時間に疲れを回復させることが必要であり、体力回復せずに作業を続ければ健… -
建設業における整理整頓の重要性とは？5Sの考え方と進め方を簡単に紹介2025.04.21分類：経営建設業における整理整頓とは、建設現場に掲げられるスローガンといえます。 単に現場を美しく保つだけでなく、従業員の安全のためにも欠かせない取り組みです。 基本的に建設業に… -
建設工事業の会社経営における執行役員とは？その他役職との違いを解説2025.03.30分類：経営執行役員とは、取締役の決定した経営方針に従って、業務を執行する役職です。 会社法で定義された役員ではなく、企業ごとに任意で設置します。 建設工事業の会社経営においても、… -
建設会社経営における専務取締役とは？役割・常務や専務執行役との違いを紹介2025.03.29分類：経営建設会社経営における専務取締役とは、株式会社の取締役の一種であり、社長を補佐する役職です。 会社経営を円滑に進めるための役職ではあるものの、会社法で定められた役職ではあり… -
建設業における代表取締役会長とは？会社経営における社長との違いを解説2025.03.28分類：経営代表取締役会長とは、会社を代表する権限を持つ役職であり、対外的に会社を代表する立場となります。 代表取締役と会長という役職を兼ね備えており、会社法上の責任を負うため、取引… -
代表取締役とは？株式会社で建設業を経営するときの代表者を紹介2025.03.27分類：経営代表取締役とは、株式会社を代表取締役代表する取締役です。 会社法上の最高責任者であり、業務執行や契約締結の権限を持ちます。 会社法では、役職ごとに権限や任期が決められて… -
代表社員とは？合同会社で建設会社を経営する場合の役割を簡単に紹介2025.03.26分類：経営代表社員とは、合同会社・合名会社・合資会社などの持分会社において、定款に基づき任命されて代表権を与えられた社員です。 一般的な従業員としての社員ではなく、会社の業務執行権… -
合同会社とは？株式会社との違いや建設業におすすめの法人形態を紹介2025.03.25分類：経営建設業を営む会社として、株式会社ではなく合同会社を選択するケースも見られます。 ただ、建設業が会社を設立するとき、合同会社のメリットが理解できていなければ選べません。 そこ…
