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建設業が人員獲得しやすい求人方法と成功に向けたポイントを紹介
2024.02.24
建設業で人員を獲得したくても、求人方法の選び方がわからず、採用に至らないというケースも少なくありません。 特に若い世代を獲得する上で、どのような求人方法がよいのか悩…
建設業で求人情報を掲載したいときに利用できる媒体とそれぞれの特徴を紹介
2024.02.23
慢性的な人手不足で悩み続けている建設業界ですが、人員募集するときには、求人情報をどの媒体に掲載するべきか悩むこともあるでしょう。 近年はインターネットを活用した人員…
建築業の求人広告の種類とは?それぞれの特徴やメリット・デメリットを解説
2024.02.22
少子高齢化が進み、各企業は新入社員の確保に苦しんでいます。その中でも建設業界は、慢性的な人手不足に陥っていて、どのようにして入社してもらうかが大きな課題です。 そこ…
建設業は採用難?その背景や解決するための対策について簡単に紹介
2024.02.21
建設業は採用難といわれている状況が続いており、有効求人倍率も高い状態です。 若者離れが進む業界であるのは、きつい・汚い・危険という「3K」の仕事というイメージが強い…
建設業の年間総労働は年間360時間以上の長時間労働?時間外上限規制に向けた対策とは
2024.01.21
建設業の2020年時点の年間総労働時間は、全産業平均と比べても年間360時間以上の長時間労働でした。 休日も4週8休を取得している企業は2割以下であり、約半数に近い…
建設業の2024年問題とは?求められる対応について簡単に解説
2023.12.22
建設業の2024年問題とは、働き方改革関連法の施行により、これまで猶予されていた労働環境の課題を2024年4月までに是正しなければならないことを意味します。 従業員…
建設業の認定職業訓練に対し助成する制度である建設教育訓練助成金とは?
2023.11.30
建設教育訓練助成金とは、職業能力開発促進法による認定職業訓練を実施する中小建設事業主などに対し、かかった経費の一部を助成する制度です。 認定訓練を受講した建設労働者…
建設業のスタッフがケガで仕事を休むときには傷病手当金が支給される?
2023.11.29
建設業のスタッフが、ケガや病気などで仕事を休まなければならなくなった場合、気になるのはその間の収入でしょう。 収入が途絶えてしまえば、生活を送ることができなくなる可…
建設従事者の業務上災害で負ったケガが治ゆしない場合の打切補償とは?
2023.11.28
建設業は、業務上の災害などが起きやすい業界ともいえますが、実際に事故が起きてしまったときには休業・治療が必要になることもあります。 ただ、業務上のケガや病気で休業・…
建設業でも理解を深めたい障害補償給付とは?種類や内容について解説
2023.11.27
障害補償給付とは、労働者が業務上の傷病で身体に一定の障害が残ったときの補償制度です。 仕事中に業務に起因する理由でケガを負ったり病気になったりしたときには、労災保険…
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2023.10.21
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2023.12.29
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建設工事の仕事で骨折などケガを負った場合の補償について簡単に解説
2023.07.24
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ダンプなどトラックのリースとは?レンタル・購入との違いとリース後の扱いを解説
2023.05.23
分類:経営
建設業の単価は見積もりしにくい?その理由と背景について簡単に解説
2023.12.21
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